En el marco del Día Internacional de los Trabajadores, el secretario general de SEOCA Zona Oeste, Julio Rubén Ledesma, llamó a sostener la unidad sindical, mantener la esperanza y profundizar la defensa de los derechos laborales en un contexto económico complejo.
Con un mensaje enfático, el dirigente advirtió por el avance de la desocupación y la falta de creación de empleo, una preocupación que, según remarcó, impacta de lleno en miles de familias trabajadoras.
“Vivimos con mucha esperanza, reforzando nuestro compromiso con la causa de la lucha de los trabajadores, no dándonos por vencidos, y esperando que este Gobierno tome conciencia de lo mucho que padecen los trabajadores”, afirmó.
En esa línea, sostuvo que el principal problema actual es el temor constante a perder el empleo. “El terrible flagelo que tienen los trabajadores hoy es el temor a la desocupación”, señaló.
Mensaje por el 1° de Mayo: unidad y resistencia
Ledesma convocó a los mercantiles a vivir la jornada con convicción y compromiso gremial, en un escenario de fuerte presión económica.
“El 1 de mayo lo tenemos que vivir con alegría, con esperanza, con fe y con mucha conciencia y convicciones para seguir en la lucha y no darnos por vencidos ni aún vencidos”, expresó.
Salud y obras para los trabajadores mercantiles
El titular de SEOCA también puso el foco en dos proyectos clave para el sindicato: las cabañas de Marcos Paz y la finalización del sanatorio Sagrado Corazón, al que definió como una obra estratégica para el acceso a la salud.
Según explicó, el objetivo es evitar que los afiliados deban trasladarse a la Ciudad de Buenos Aires para atenderse.
“Que la gente no siga ratificando aquello de que Dios está en todos lados, pero atiende en Capital”, planteó.
En ese sentido, remarcó las dificultades que implica cruzar la General Paz tanto por costos como por tiempos de traslado, y adelantó la intención de avanzar con un servicio de pronto socorro para la zona oeste.
Paritarias y falta de homologación
Otro de los puntos centrales del mensaje fue la situación salarial. Ledesma cuestionó la demora en la homologación de los acuerdos paritarios, lo que, según indicó, complica su aplicación efectiva en varias empresas.
“No nos homologan los acuerdos y eso hace que muchas empresas no los quieran pagar”, advirtió.
Finalmente, respaldó el último entendimiento salarial alcanzado por la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios, encabezada por Armando Cavalieri, y destacó el rol del gremio en la negociación colectiva en un contexto de alta tensión económica.
